

Formation Bachelor Chargé(e) de Marketing et Promotion
Parcours Wellness & Green Business
Objectifs de la formation - compétences et aptitudes
La formation Bachelor Chargé de Marketing et Promotion préparant au titre de Responsable du développement, Titre certifié de niveau 6, codes NSF 310 et 312, enregistré au RNCP (36728) le 20/07/2022, délivré par FORMATIVES.. La formation dure une année scolaire après obtention d'un BAC+2.
Le détenteur du titre Responsable du développement est un collaborateur clé au sein du service marketing d’une marque. Son expérience et ses connaissances lui permettent de piloter et d’évaluer les actions de communication et de marketing pour tout type de produit. Le développement durable devient un enjeu incontournable.
De nouveaux professionnels doivent émerger pour accompagner ces changements dans la conception des produits, dans les modes de distribution, de promotion et de communication adaptés à ces nouveaux comportements de consommation plus responsables. Le Green Business est la traduction concrète de l’application économique des principes du développement durable pour les entreprises, plus qu’une tendance, il constitue la voie d’avenir incontournable.
Méthodes mobilisées
La formation Bachelor Chargé de Marketing et Promotion est proposée au sein des écoles & CFA du Groupe Silvya Terrade en alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) ou par la voie de la formation continue et initial (financement personnel ou financement dans le cadre de prise en charge Pôle Emploi, CPF…).
La formation Bachelor Chargé de Marketing et Promotion, dispensée en présentiel, est composée de 7 UE (Unités d’Enseignement) et est partagée entre cours théoriques, conférences avec des marques et entraînement aux examens oraux.
Elle est accessible aux personnes en situation de handicap.
Contenu de la formation
BLOC 1
- Mettre en oeuvre une stratégie de développement
BLOC 2
- Mettre en oeuvre une stratégie marketing
BLOC 3
- Piloter le développement en mode projet
BLOC 4
- Manager durablement une équipe à proximité et à distance
BLOC 5
- Diffuser des produits / services
UE 1 : GESTION D'ENTREPRISE
- Gestion budgétaire Financement de la transition
- Contrôle de gestion
- Réglementations, Responsabilités et risques professionnels
- Droit commercial Gestion de marques, de brevets. Droit -Évolution législative et réglementaire du développement durable
UE 2 : MARKETING
- Veille stratégique, étude du marché
- Mix marketing appliqué Marketing événementiel
- Gestion de data - Marketing digital - e-réputation
- Étude et analyse de données
- Analyse comportementale du consommateur Nouveaux comportements face aux cosmétiques bio et naturels et au développement durable
- Plateforme de marque
- Stratégies de partenariats
UE 3 : MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES
- Fondamentaux de la GRH
- Management d’une équipe et innovation managériale
- Grands principes du droit social et du droit du travail
- Conduite du changement
- Communication d'entreprise - Management interculturel
- Communication interpersonnelle / Conduite de réunion
UE 4 : COMMUNICATION
- Management de l'information et des données - RGPD Techniques de veille et de recherche
- Techniques et outils de communication. Relations Médias, relations publics. Communication institutionnelle. Création graphique (optionnel)
- Anglais professionnel
UE 5 : STRATÉGIE DES ORGANISATIONS
- Politique et diagnostic stratégique Sociologie des organisations
- Stratégies marketing Stratégie commerciale Relations clients
- Stratégies de communication Initiation à la communication événementielle
UE 6 : COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES MARKETING
- Méthodologie Gestion de projets
- Stratégies numériques Distribution omni canal et commerce en ligne. Design de l’expérience utilisateur UX Design
- Créations publicitaires Actions promotionnelles et publicitaires
- Techniques de référencement (optionnel) Community management Commercial et sponsoring Brand Content
- Informatique de gestion, PGI - CRM, gestion base de données Outils digitaux d'un service e-Commerce
- Management de la qualité. RSE et fondamentaux du développement durable . Marketing durable Cadre juridique du développement durable
- Spécialisation sectorielle : Wellness et nutrition
UE7 : VALORISATION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
- Projet
- Atelier insertion professionnelle
- Séminaires culture métier
- Travaux de compétences et dossiers
- Training grand oral
- Examen final : dossier professionnel sur deux jours
LA VALEUR AJOUTÉE
L'École Terrade vous offre la possibilité de progresser en anglais en vous offrant une préparation en ligne incluse dans la formation et par conséquent offerte par les écoles Terrade :
- La préparation sur un an de l'examen du TOEIC : les tests TOEIC® (test of english for international communication) sont une référence en matière d’évaluation des compétences en langue anglaise (le passage de l'examen n'est pas obligatoire et reste cependant à la charge des étudiants) OU
- La formation Business English : elle aidera à développer vos compétences professionnelles en anglais à travers l'apprentissage de : l'accueil, la gestion de projet, le recrutement, la conduite de réunion, la communication & le marketing, la vente et négociation, les voyages d'affaire et les emails & écrits professionnels OU
- La fomation General English : elle aidera à renforcer votre niveau d'anglais à l'aide de parcours scénarisés et vous permettra d'évoluer sur votre niveau CECRL.
Modalités et délais d'accès & Prérequis
Pour intégrer le Bachelor Chargé de Marketing et Promotion, les candidats doivent être diplômés d'un BAC+2 ou Certifiés d’un niveau 5. La rentrée scolaire a lieu une fois dans l'année entre septembre et novembre et la sélection se réalise sur entretien individuel.
Ce Bachelor est particulièrement adapté aux candidats disposant d'une forte sensibilité au secteur du digital, du naturel, d'un sens des responsabilités, d'une grande détermination et d'un esprit créatif.
Poursuite d’études et débouchés
À l’issue de la formation Bachelor Chargé de Marketing et Promotion, les problématiques opérationnelles liées au marketing, au digital, à la communication et au e-commerce n’auront plus de secret pour vous. Vous serez capable de :
- Mettre en oeuvre la stratégie de développement axée sur les tendances, nouveaux modes de vie et de travail, nouvelles réglementations, nouveaux outils…
- Réaliser une stratégie marketing dans le but d’apporter de nouveaux marchés et de développer le portefeuille,
Sa créativité et des compétences techniques pour faire évoluer ou inventer de nouveaux produits ou services respectueux de l’environnement, - Maîtriser des outils, matériels, logiciels pour assurer la transformation numérique permettant d’assurer sereinement le développement de l’organisation,
- Trouver des moyens de recherche de financements pour assurer les projets de développement,
- Élaborer une communication permettant de manager une petite équipe mais également de gérer un site internet lors du développement du potentiel d’affaires ou les réseaux sociaux pour accroître la notoriété de l’organisation et développer son réseau professionnel, des partenariats,
- Imaginer des techniques commerciales afin de proposer des solutions pour assurer la croissance de l’entité
- Réaliser des tableaux de bord pour un reporting et un suivi de l’activité et du dans un souci d’amélioration de la rentabilité.
Vous pourrez devenir :
Responsable des ventes
Manager commercial
Responsable d’agence commerciale
Chef de projet communication
Chargé de marketing
Responsable de PME
Directeur de magasin
Adjoint de direction
Modalités d'évaluation
Le candidat doit obtenir une moyenne 10/20 sur l’année pour les contrôles continus pour se présenter à l’examen final.
Les UE peuvent se compenser. Un rattrapage annuel est organisé pour chaque candidat ayant moins de 10/20 de moyenne annuelle à une UE.
Rapport d’activité, Dossier projet, Livret d’employabilité validés par le référent compétences et le certificateur.
- Les livrables sont conformes aux exigences de Formatives (notes minimales, taux de plagiat
Note à l’examen national (Dossier professionnel) ≥ 12 /20 et contrôle de plagiat < 10 %
Le candidat doit obtenir les minima pour valider la certification :
Bloc 1 : 12/20 à l’étude de cas et 60% des compétences validées
Bloc 2 : 12/20 à l’étude de cas et 60% des compétences validées
Bloc 3 : 10/20 aux brief et bilan du projet et 60% des compétences validées
Bloc 4 : 10/20 en organisation d’équipe et 60% des compétences validées
Bloc 5 : 10/20 au dossier de presse et au challenge Négociation et 60% des compétences validées
Au moins 15 / 26 en compétences transversales
Au minimum 36/60 en performance lors du grand ora
Il est possible de valider un ou plusieurs blocs de compétences en cas de non-obtention du diplôme.
La formation Bachelor Chargé de Marketing et Promotion ne permet pas la validation d'équivalence ou de passerelle.
Durée de la formation
1 an
Nombre de stagiaires
6 à 20 par formation
Accessible en VAE
Oui
Apprentissage et/ou Contrat Pro
Oui
Taux de réussite moyen écoles ST
non représentatif
Coût moyen de la formation
6590€
Poursuite d'étude
non représentatif
Insertion professionnelle
non représentatif
Taux d'abandon
non représentatif
Rupture du contrat apprentissage
non représentatif